Votre carrière est-elle alignée sur vos objectifs?

T'es-tu déjà réveillé pour aller travailler et tu voulais que la loterie te touche afin que tu ne reviennes jamais?? Pour beaucoup de gens, aller au travail est un martyre, soit parce qu'ils pensent ne pas être assez payés, soit parce qu'ils pensent être dans une position plus élevée. Maintenant, la question que vous ne vous êtes jamais posée est de savoir si votre carrière est alignée sur vos objectifs..

Parfois, nous ne sommes pas conscients des raisons pour lesquelles nous nous retrouvons dans un certain travail. Peut-être que c'est juste pour l'argent ou peut-être pour acquérir de l'expérience. Mais que se passe-t-il si ce travail ne correspond pas à nos objectifs, à nos objectifs professionnels et personnels??

Imaginons que nous travaillions en tant qu'administrateur. C'est un travail que nous avons trouvé rapidement et qui n'a pas demandé beaucoup d'efforts, mais la seule raison pour laquelle nous nous en tenons à ça, c'est pour de l'argent. En fait, ce que nous aimerions faire, c’est créer une agence, c’est-à-dire que notre objectif est de.

Poussés par notre environnement et après avoir étudié l'administration et la gestion des affaires, nous avons choisi la solution la plus évidente. Cependant, chaque jour est une journée difficile, car notre travail ne nous remplit pas complètement. Nous nous ennuyons et sans gagner à aller. Cependant, la peur, le confort et l'argent que nous avons reçus à la fin du mois nous ont incités à continuer à occuper ce poste que nous n'avons pas du tout goûté.

"Le but de la vie n'est pas de gagner. Le but de la vie est de grandir et de partager ".

-Anonymous-

Parfois, nous pensons que ce que nous étudions, ce qui définit notre profession, est ce qui détermine notre carrière mais peut être une grave erreur. Le cheminement de carrière est un chemin que nous devons choisir consciemment et, si possible, qui est aligné avec nos objectifs de vie.

Focus sur nos rêves

Donc, notre carrière ne se limite pas à trouver un emploi et à gagner de l'argent. En pensant ainsi, beaucoup de gens sont insatisfaits, comptez les vacances pour savoir quand elles ne sont pas obligées de travailler et les jours qui restent pour revenir afin de bénéficier de ces vacances tant attendues. En bref, au lieu de profiter de leur emploi, ils le vivent comme un compte à rebours avant les jours de congé..

Tout le monde a un désir, des objectifs de travail, ou ce que nous pourrions aussi appeler un rêve. Quelque chose, peut-être de vocation, un travail que nous jouerions tous avec plaisir et que, si le moment était venu de cesser de nous pourvoir, nous le quitterions sans crainte de continuer à progresser et à construire notre carrière. En fait, si cela correspond à nos objectifs de vie, nous ne nous laisserons pas piéger par la peur, la paresse et le confort..

"La peur nous empêche de quitter la zone de confort; nous tendons à la sécurité du connu et cette attitude nous empêche de nous réaliser. Pour grandir, il faut quitter cette région ".

-Anonymous-

Maintenant, comment commencer notre carrière? Ne rêvez pas d’impossible, mais arrêtez d’analyser ce que nous aimons faire, dans quelles activités ou tâches nous sommes bons et même, que pouvons-nous améliorer. La prochaine étape consiste à déterminer à quel point cela peut être utile à ce à quoi nous voudrions nous consacrer. Aider les autres? Cela facilite-t-il la vie à quelqu'un? Quelle est votre principale contribution?

Comment savoir si nous sommes sur la bonne voie?

Bien que nous pensons à tout ce qui précède, La question peut se poser si nous optons pour le meilleur chemin. Pour cela, nous pouvons répondre aux questions suivantes:

• Combien d'objectifs avons-nous atteints? Nous ne parlons pas d'argent, mais de réalisations au niveau du travail. Si toutefois vous y pensez, vous ne pensez pas en avoir rencontré, alors votre carrière et vos objectifs ne sont pas alignés..
• Notre travail est conforme à nos valeurs? La raison pour laquelle nous ne sommes souvent pas heureux, même si nous gagnons de l'argent, est parce que notre travail ne contient aucune des valeurs que nous apprécions ou que nous allons à l'encontre.
• Est-ce que notre travail nous motive? C'est une question très importante. Si nous n'avons pas l'occasion de développer nos compétences et d'être productifs, et que nous développons notre travail automatiquement, nous nous trompons probablement..

Les réponses à ces questions peuvent nous situer à quel point nous sommes sur la route et s’il est peut-être temps de repenser la situation.. Peut-être devons-nous simplement voir le travail d'un autre point de vue ou résoudre certains conflits en suspens qui entravent le développement de notre travail.

"Choisissez un travail que vous aimez et vous ne serez pas obligé de travailler même un jour de votre vie".

-Anonymous-

Il existe une nette différence entre ceux qui ont une carrière satisfaisante et ceux qui ne travaillent que. Les premiers le font pour le plaisir, cela leur permet de faire quelque chose. D'une certaine manière, leur emploi leur permet de progresser petit à petit et d'améliorer leurs compétences. La seconde, ils voient le travail comme une obligation qui doit être supportée jour après jour.

Il ne faut jamais régler, il n'est pas vrai qu'il n'y ait pas d'autres opportunités. Maintenant, rien n’est accompli sans effort, effort et dévouement. Pourquoi ne pas prendre le temps de nous former à ce que nous aimons vraiment et de développer la carrière qui nous fera sortir du lit même après avoir dormi seulement quelques heures?

Tout est question de volonté, de désir et de patience. Si nous voulons avoir un travail satisfaisant, pensons d’abord à notre objectif de commencer à nous déplacer et de nous diriger vers eux., même si vous prenez des mesures très courtes au début.

Ne vivez pas pour travailler, travaillez pour vivre Travailler excessivement peut être contre-productif. Peut-être que cela vous rapportera plus d’argent, mais en retour, votre santé et votre bonheur s'en ressentiront. Lire plus "