La colère et la recherche d'emploi, comment sont-ils liés?

La difficulté à trouver un emploi décent continue d’être énorme, même si l’économie s’est améliorée. Ce fait provoque un grand désespoir chez les personnes qui veulent travailler et ne trouvent rien, surtout si elles cherchent depuis longtemps. Cela entraîne une série de réactions dommageables. Nous expliquons ce que vous apprenez comment la colère et la recherche d'emploi sont liées.

La situation actuelle de l’emploi est la suivante: l’offre d’emploi est inférieure à la demande, donc le nombre de candidats est plus important, plus d'exigences sont exigées en échange de pires conditions et de salaires plus bas.

Cette situation provoque un cercle négatif chez la personne qui est en train de chercher un emploi, car elle ne peut pas trouver de travail ou elle n’est pas sélectionnée pour les offres pour lesquelles elle postule, car elle ne remplit pas les conditions requises. De plus, s’ils le choisissent, il est très probable que le travail a des conditions très précaires.

En fin de compte, le découragement se propage, ce qui conduit à la colère, à la négativité et à arrêter de chercher du travail. Mais nous ne devons pas céder à ces émotions négatives, nous devons penser que les périodes de crise peuvent se transformer en périodes de nouvelles opportunités si elles sont bien gérées. Pour cela, différentes stratégies peuvent nous aider à éviter la colère et la négativité dans la recherche d'un emploi..

"Pour travailler, il suffit d'être convaincu d'une chose: travailler est moins ennuyeux que de s'amuser".

-Charles Baudelaire-

Comment éviter le lien entre la colère et la recherche d'emploi?

Identifiez s'il s'agit d'une colère occasionnelle ou continue

Nous sommes humains et il est normal que nous nous fâchions de temps en temps contre la situation vécue. Que vous voyez que vous avez un âge, que vous avez des années d'expérience et qu'ils vous demandent des exigences qui ne sont pas nécessaires pour le poste. Il peut également arriver que le fait d’être trop jeune et de ne pas avoir d’expérience vous écarte.

Dans ces cas, il est logique que vous vous sentiez en colère. Le problème, c’est lorsque l’émotion devient une attitude généralisée à tous les domaines de la vie. C'est à ce moment-là que vous devez agir et y remédier, car sinon, en plus de nuire à votre santé, vous n'obtiendrez pas d'emploi. Sincèrement, personne ne veut travailler et vivre avec quelqu'un qui, à cause de son attitude, génère de mauvaises environnements.

Ne pas jeter l'éponge

Combien de fois en colère nous exprimons notre insatisfaction face aux façons actuelles de chercher un emploi, beaucoup! Par exemple, cette ressource est un mensonge, cela ne fonctionne pas, ils n'engagent personne! O, la personne orientée vers le travail ne me prend pas en compte et ça ne m'aide pas à trouver quoi que ce soit.

Passer à travers ces moments, c'est quand la tentation de jeter l'éponge grandit. Ce n'est pas facile, d'accord, mais ce n'est pas impossible et les statistiques le prouvent. Alors continuez avec cette toile et avec l'orientation. Bien sûr, il est préférable de vérifier s'il existe un paramètre dans lequel nous pouvons améliorer notre présentation..

Pense que, à cause de son âge, il ne vous embauchera pas

C'est peut-être plus compliqué, mais comme nous l'avons dit auparavant, ce n'est pas impossible. Pour ce que vous devriez analyser vos forces et vos faiblesses mettre en évidence le fort et renforcer le faible. Pensez que vous avez beaucoup de vertus et de mérites qui se démarqueront plus que l'âge, appuyez-vous dessus!

Ne pas aller à un entretien d'embauche

C'est un processus dans lequel il y a beaucoup de candidats et il est normal d'être un peu inquiet et nerveux, ce qui peut se transformer en colère et croire à l'avance que vous ne serez pas sélectionné. Grosse erreur! Ces types de prémonitions n’aident pas et sont le produit de l’insécurité et du manque de confiance en soi, mais ils ne sont pas réels.. Ne ferme pas les portes, Qui sait si vous êtes la bonne personne pour ce poste? Et sinon, au moins, c'est un moyen de faire votre connaissance et de vous prendre en compte pour vos sélections futures..

En outre, vous pouvez profiter de la colère en votre faveur. Selon des études récentes, la mauvaise humeur est capable de renforcer la fonction exécutive cérébrale. Ainsi, votre esprit est plus ordonné et exécute les idées plus correctement, ce que les recruteurs valorisent beaucoup.

Tu peux vérifier ça dans la recherche d'emploi, les options sont multiples. Même la colère finit par devenir une arme en notre faveur. En profiter!

5 clés pour chercher un emploi Combien d'entre vous ont été impliqués dans la recherche d'un emploi? Aujourd'hui, nous devons chercher du travail (et le trouver) pour survivre le mieux possible. Trouver un emploi ou un travail rémunéré n'est pas seulement bénéfique pour notre économie. La recherche de travail est également bénéfique pour notre santé. Lire plus "