Types d'entreprises leurs caractéristiques et domaines d'activité
La société et le marché sont aujourd'hui remplis d'organisations forgées dans le but d'offrir des biens et des services à la population. Ces organisations, les entreprises, ont de grandes différences entre elles.
C'est pourquoi ils peuvent être établis Classifications permettant de distinguer différents types de sociétés à partir de plusieurs critères, comme nous le verrons tout au long de cet article.
- Peut-être êtes-vous intéressé: "Relations de travail: 7 raisons d'étudier cette carrière"
Société: une description simple
C'est compris comme une entreprise tout ce que l'organisation qui offre une série de biens et services, généralement à des fins économiques et / ou commerciales, à ceux qui sollicitent leurs services. Pour cela, ils ont besoin d’une structure et de ressources spécifiques pour la maintenir, ce qui peut être obtenu de différentes manières..
Il existe des entreprises de nombreux types, qui Nous pouvons organiser selon différents critères. Certains de ces critères sont le type d'activité qu'ils exercent, l'origine des ressources économiques qui leur sont nécessaires pour exercer leur activité, dans quelle sphère territoriale ils agissent, leur constitution légale ou même leur taille..
- Article connexe: "Entreprise: que signifient les acronymes PDG, CTO, CCO, COO ...?"
1. Types d'entreprises par secteur économique
Un type de classement des entreprises il a à voir avec le secteur économique et le groupe d'activité qu'ils exercent.
1.1. Entreprises du secteur primaire
Ce sont des organisations qui basent leur activité économique sur la collecte de matières premières, ce qui permet la subsistance et la transformation ultérieure de ces matières. Ce sont des entreprises essentielles sans lesquelles l’existence des deux autres secteurs ne serait pas possible. Dans ce secteur, nous trouvons activités telles que l'agriculture, l'élevage, la pêche et des mines.
1.2. Entreprises du secteur secondaire
Les entreprises du secteur secondaire sont chargées de la transformation des matières premières, en les transformant en différents biens prêts à la consommation. Dans ce secteur sont inclus des activités telles que la construction et l'industrie, tant au niveau de la fabrication que de la transformation de l'énergie.
1.3. Entreprises du secteur tertiaire
Le secteur tertiaire est basé sur toutes les activités liées à la création et à la gestion de services garantissant le bien-être de la population. Dans les sociétés occidentales actuelles, ils ont tendance à être les types d'entreprises les plus répandus dans la grande ville. Au sein de ce groupe, on trouve par exemple des entreprises spécialisées dans la médecine, l’éducation, la psychologie, le commerce, le tourisme et l’hôtellerie, l’assistance sociale, les transports, la sécurité, l’administration ou les arts.
2. Selon le contrôle des ressources
Une autre façon de classer les entreprises est de selon l'origine des ressources qu'ils possèdent. Dans ce sens, nous trouvons les types de sociétés suivants.
2.1. Entreprises publiques
Ces types d’entreprises sont ceux que l’on trouve géré par l'administration de l'Etat.
2.2. Entreprises privées
Dans les entreprises privées les ressources économiques pils viennent d'individus particuliers.
2.3. Compagnies concertées
Ces types d’organisations sont gérés par des organisations généralement privées, bien qu’elles soient subordonnées et en partie subventionné par l'administration.
3. Selon la sphère territoriale dans laquelle ils opèrent
Le lieu où une entreprise agit peut également être un critère de classification des entreprises. On peut trouver les types suivants.
3.1. Entreprise locale
C’est l’un des types d’entreprise les plus répandus, qui limite son champ d'action à un seul endroit, comme une ville ou une ville. Par exemple, une boucherie.
3.2. Entreprise régionale
Son champ d’action est limité à une région spécifique, telle que par exemple, une communauté autonome.
3.3. Compagnie nationale
La société en question pVous pouvez agir dans toute une nation.
3.4. Entreprise multinational
La société propose ses services dans plusieurs pays, avec une grande portée et élargir vos opportunités d'affaires, bien que cela signifie aussi plus d'investissements.
4. Selon sa constitution légale
Selon la constitution légale de la. société en question, nous pouvons trouver les types de société suivants.
4.1. D'entreprise
Il s'agit du type de société qui suppose l'élaboration d'une société, c'est-à-dire cela suppose l'association de plusieurs personnes liées par contrat. Ils supposent la création de une entité juridique différente de celle des différents membres qui la composent. Au sein des sociétés, on peut distinguer plusieurs types de sociétés telles que des sociétés, des coopératives ou des sociétés à responsabilité limitée..
4.2. Autonome
C'est à propos des entreprises réalisée par une seule personne, qui assume toute responsabilité et utilise ses propres ressources pour gérer l'ouverture et la maintenance de votre entreprise.
5. Selon la taille de l'organisation
La taille de l’entreprise, en fonction du nombre de travailleurs, du capital existant et du chiffre d’affaires, nous permet également d’établir trois types d’entreprise..
5.1. Petite entreprise
On entend par petite entreprise celle dans laquelle le nombre de travailleurs n'excède pas cinquante, facture moins de dix millions d'euros par an et dont les capitaux propres ne dépassent pas ledit montant. Habituellement, les petites entreprises ou entreprises circonscrites à une localité spécifique.
5.2. Moyenne entreprise
La moyenne entreprise compte généralement entre cinquante et deux cent cinquante employés., facturant moins de cinquante millions d'euros et ayant un actif total de moins de quarante-trois millions. Les entreprises régionales et même certaines entreprises nationales sont généralement concernées.
5.3. Grande entreprise
Les multinationales appartiennent généralement à ce groupe. C'est à propos des entreprises avec un chiffre d'affaires de plus de cinquante millions et un actif total supérieur à quarante-trois. En général, ils ont tendance à posséder plus de deux cent cinquante employés.