Les 5 types de personnalité selon Erich Fromm

Les 5 types de personnalité selon Erich Fromm sont basés sur le principe de productivité. Selon le célèbre psychanalyste, une seule de ces cinq typologies est capable d'investir dans sa propre liberté, de conquérir son indépendance émotionnelle et personnelle. Le reste, cependant, en viendrait à représenter un type de philosophie existentielle plus intéressé, matérialiste et improductif..

Les théories sur la personnalité sont nombreuses. En fait, il est possible qu’à ce stade plus d’une personne se sente en contradiction. Nous avons leLa théorie de la personnalité de Jung, la théorie de Carl Rogers, la théorie de Cattell, la théorie d'Eysenk ou les cinq grandes de Costa et McCrae ... Cela signifie-t-il qu'aujourd'hui, la science du comportement n'est pas encore d'accord? ceci pour définir le caractère et les caractéristiques de la personnalité humaine?

"Les égoïstes sont incapables d'aimer les autres et ne sont pas capables de s'aimer eux-mêmes"

-Erich Fromm-

Chaque courant, chaque école psychologique et chaque auteur énonce une définition particulière de la personnalité à partir de ses propres modèles théoriques. Donc, la typologie développée à l'époque par Erich Fromm partait d'une approche intéressante basée sur la philosophie humaniste que, croyez-le ou non, le rend vraiment utile aujourd'hui.

S'il y avait quelque chose en quoi croyait ce psychologue social et auteur de "L'art d'aimer" ou "La peur de la liberté", il était de la ferme obligation de l'être humain de parvenir à une authentique autonomie., investir dans leur indépendance tout en respectant celles des autres. L'atteindre, selon Erich Fromm, est synonyme de productivité.

Types de personnalité selon Erich Fromm

La théorie de la personnalité d'Erich Fromm, psychanalyste néo-freudien, repose sur deux besoins fondamentaux: le besoin de liberté, comme nous le savons déjà, et le besoin d'appartenance. Ainsi, lorsque nous lisons son travail, il y a un fait qui attire habituellement notre attention: Fromm avait une vision négative de l'être humain, il le voyait trop passif et motivé uniquement par son besoin de consommation.

Pour cette raison, dans une grande partie de ses œuvres nous sommes encouragés à favoriser notre développement personnel, à mettre de côté notre dépendance aux facteurs externes, biens matériels ou besoin de succès et de reconnaissance pour investir dans des qualités telles que l'amour, le respect, la créativité ou l'humilité.

De cette façon, et malgré le fait que le caractère et la personnalité humaine sont profondément enracinés et difficiles à changer, Ce serait suffisant si nous étions un peu plus conscients de nos tendances et attitudes à nous engager pour le changement. Voyons maintenant quels sont ces 5 types de personnalité selon Erich Fromm.

1. La personnalité perceptive

Le type réceptif est caractérisé par le besoin constant de recevoir l'approbation et la reconnaissance des autres. Maintenant, la caractéristique la plus frappante de ce profil de personnalité est que le soutien qu’ils reçoivent ne revient généralement pas, qu’il n’ya pas d’investissement avec l’autre ou d’attention réciproque..

Ils ont également tendance à se caractériser par de faibles compétences sociales, une difficulté à prendre des décisions et une nette sous-évaluation de leur potentiel humain..

2. Personnalité de l'opérateur

Selon Erich Fromm, il s'agit sans aucun doute d'un des types de personnalité les plus répandus selon l'auteur. Il fait référence à ces types de profils qui établir des liens et des relations avec d'autres par pur intérêt, pour leur propre bénéfice et même comme disait Fromm à l'époque, "pour un intérêt commercial".

Le type exploiteur est prêt à mentir et à manipuler pour obtenir ce dont il a besoin, et il le fait en concentrant son intérêt sur les personnes ayant une faible estime de soi pour les exploiter..

3. l'accumulateur

Le profil d’accumulation ou de thésaurisation concerne les personnes qui n’ont qu’un seul objectif, un seul besoin: chérir les biens matériels., posséder de plus en plus de choses, plus d'objets ...

Ainsi, combien de choses que vous parvenez à sécuriser de plus en plus semblent être ressenties, plus perçues par elles-mêmes et une plus grande satisfaction personnelle que l'on croit obtenir. Cependant, il convient de noter que cet attachement insensé à l'immatériel n'est jamais rassasié, car il manque toujours quelque chose, le bonheur n'est jamais complet ou pire encore, il se produit toujours quelque chose de nouveau sur le marché qui manque et qu'il essaiera d'atteindre..

"Seule la personne qui a confiance en soi est capable de faire confiance aux autres"

-Erich Fromm-

4. La personnalité marchande

Parmi les types de personnalité, selon Erich Fromm, il s'agit du plus abondant sur notre marché du travail pour des raisons évidentes: il s'agit de personnes qui établissent des relations avec d'autres afin d'obtenir un avantage économique. Ce sont des liens fondés sur un objectif financier ou commercial clair.

Or, ce qui au premier abord peut sembler normal ou attendu, c’est en réalité ce qui nuit au principe le plus inviolable de la liberté humaine défendu par Fromm. La raison? Ces liens commerciaux cherchent à établir des différences de statut social, où certains acquièrent du prestige et du pouvoir, tandis que d’autres, au contraire, sont soumis au premier..

5. Le productif

Selon Erich Fromm, nous avons vu jusqu’à présent les types de personnalité qui définissent les profils "improductifs", c’est-à-dire les profils qui n’investissent pas dans leur liberté et leur autonomie personnelle et encore moins dans celle des autres. Cependant, loin d’être tous perdus, loin de rester avec cette vision quelque peu pessimiste de l’être humain, on peut dire que il y a ce cinquième profil où notre espoir et notre objectif personnel sont concentrés.

• Le type productif est une personne qui canalise tous ses efforts et son intérêt pour être une personne engagée envers l'être humain. Qu'est ce que cela signifie? Fondamentalement cela sont des individus capables de construire des relations affectueuses, enrichissantes et significatives avec leurs pairs.
• En outre, ils appliquent une approche très saine pour gérer les émotions négatives et les pressions ou tentatives de contrôle que d'autres peuvent exercer sur elles..

Pour conclure, cette approche proposée par Erich Fromm nous invite à réfléchir une nouvelle fois à cette idée que nous avons tant vue dans le domaine de l'épanouissement personnel, à savoir: seuls ceux qui investissent dans leur valeur psychologique, leur estime de soi, leur indépendance et qui sont capables à leur tour de la promouvoir chez les autres sont en mesure de jeter les bases d'une société plus humaine, plus optimiste.

Comme on peut le constater, cet accent mis sur la personnalité selon Erich Fromm a une composante sociale claire qui peut être considérée comme une source de motivation valable, pourquoi pas, pour générer autant que possible des changements qui stimulent notre croissance. Mettons-les en pratique.

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